Počet záznamov: 1  

Analýza exogénnych a endogénnych faktorov ovplyvňujúcich účasť starších na trhu práce

  1. NázovAnalýza exogénnych a endogénnych faktorov ovplyvňujúcich účasť starších na trhu práce : národný projekt Stratégia aktívneho starnutia. [online]
    Súbež.n.Analysis of the exogenous and endogenous factors influencing labour market participation of elderly
    Autor Bútorová Zora Dováľová Gabriela 1982- SAVEKON - Ekonomický ústav SAV    SCOPUS    RID    ORCID

    Košta Ján 1951- SAVEKON - Ekonomický ústav SAV    SCOPUS    RID

    Štefánik Miroslav 1983- SAVEKON - Ekonomický ústav SAV    SCOPUS    RID    ORCID

    Spoluautori Cimermanová Katarína Filadelfiová Jarmila Šumšalová Sylvia
    Vyd.údajeBratislava : Centrum vzdelávania Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR , 2013. - 415 s.
    Jazyk dok.slo - slovenčina
    KrajinaSK - Slovenská republika
    PoznámkyChapter B. KOŠTA, Ján - DOVÁĽOVÁ, Gabriela. Ekonomické súvislosti vybraných faktorov a politík ovplyvňujúcich zamestnanosť starších ľudí a ich odchod do starobného dôchodku : časť B = Economic relations of selected factors and policies affecting employment of older people and their retirement. P. 9-271. - Popis urobený dňa 26.11.2013. - Názov z obrazovky
    URLURL link
    Druh dok.správy výskumné
    OhlasyBALÁŽ a kol. Stratégia aktívneho starnutia : podkladová štúdia [online]. Bratislava : Centrum vzdelávania Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR, 2013. [cit. kap. Medzinárodné porovnanie ďalšieho vzdelávania s. 313-336]. Dostupné na internete:<http://30.cvmpsvr.sk/images/projekty/strategiaaktivnehostarnutia/Strategia_aktivneho_starnutia_podkladova_studia.pdf>.
    BALÁŽ a kol. Stratégia aktívneho starnutia : podkladová štúdia [online]. Bratislava : Centrum vzdelávania Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR, 2013. [cit. kap. Súvislosti dôchodkového zabezpečenia a Stratégie aktívneho starnutia s. 367-411]. Dostupné na internete:<http://30.cvmpsvr.sk/images/projekty/strategiaaktivnehostarnutia/Strategia_aktivneho_starnutia_podkladova_studia.pdf>.
    KALIS, Mojmír Psychological characteristics of employed persons aged 50+ . Rymes, M; Gillernova, I. (eds) PSYCHOLOGIE PRACE A ORGANIZACE 2015+. Prague : CHARLES UNIV PRAGUE, 2015. P. 121-130. ISBN 978-80-7378-309-9.
    KategóriaAGI - Správy o vyriešených vedeckovýskumných úlohách
    Rok vykazovania2013
    kniha

    kniha


Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.