Výsledky vyhľadávania

  1. Model hodnotenia a odmeňovania zamestnancov pre MSP na báze controllingu : práca ŠVOČ
    Vetráková Miroslava
    Sedliačiková Mariana (Iní)
    / Čabalová Iveta 1979- ; Tribulová Tereza 1986- ; Čabalová Iveta 1979- ; Merková Martina 1979- ; Kaputa Vladislav 1976- ; Zachar Martin 1981- ; Boborová Katarína 1982- ; Slabejová Gabriela 1975- ŠVOČ 55 : 55th international student's scientific conference, 6th May 2014 : volume of articles. S. 367-393 [CD-ROM]. - Zvolen : Technical University in Zvolen, 2014
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok

  2. Globalizácia a jej vplyv na postavenie zamestnanca
    Dovčíková Anna TUZDFMOS - Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva
    Globalizácia a jej sociálno-ekonomické dôsledky ´10 : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie : Rajecké Teplice 4.-6. október 2010. S. 95-98. - Žilina : Žilinská univerzita v Žiline, 2010
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok

  3. Personnel controlling application in field of employees' remuneration
    Nič Michal TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Drábek Josef TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Intercathedra. No. 26 (2010), p. 88-92
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok

  4. Prínosy personálneho controllingu v oblasti odmeňovania zamestnancov dizertačná práca
    Nič Michal TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Drábek Josef (Školiteľ (konzultant))
    Zvolen, 2010. - 92 s. : 34 obr., 21 tab., graf., 30 cm
    xkni - KNIHY
    kniha

    kniha

  5. Návrh hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku služieb
    Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Randyšová Zuzana
    Manažment v teórii a praxi : on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente. Roč. 5, č. 3-4 (2009), s. 35-44 [online]
    xcla - ČLÁNKY
    https://mtp.euke.sk/old/clanky/3-4-2009/mtp3-4-2009.pdf
    článok

    článok

  6. Štruktúra systému odmeňovania zamestnancov
    Galajdová Viera TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Jelačić Denis
    Manažment ľudského potenciálu v podniku : zborník 5. medzinárodnej vedeckej konferencie konanej vo Zvolene v dňoch 21.-22. mája 2008. S. 105-110. - Zvolen : Technická univerzita vo Zvolene, 2008 / Blašková Martina 1967-
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok

  7. Predsudky k ženám v pracovnom procese - problematické miesto riadenia podnikov
    Drličková Eva TUZDFMOS - Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva
    Kamenská Mária
    Ekonomika a manažment podnikov : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie Zvolen, november 2003. S. 125-129. - Zvolen : Slovakiaprint, 2003
    xcla - ČLÁNKY
    kniha

    kniha

  8. Možnosti hodnotenia a odmeňovania manažérov požiarnej ochrany
    Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Blašková Martina
    Fórum mladých odborníkov požiarnej ochrany : 4. medzinárodný odborný seminár : zborník referátov z internetového diskusného fóra. S. 27-32. - Zvolen : Technická univerzita vo Zvolene, 2003
    xcla - ČLÁNKY
    kniha

    kniha

  9. Linkage between evaluation and rewarding of workers. 2.7
    Aláč Patrik TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Demoč Vojtech TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Problems of personnel management in firms of woodworking industry. P. 85-90. - Poznań : Agricultural University of Poznań, 2000
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok

  10. Połączenie oceny i wynagradzania pracowników abstrakt
    Aláč Patrik TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Demoč Vojtech TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Forum ekonomiczne ´99. S. 5. - Poznań : Katedra ekonomiki i organizacji drzewnictwa Akademii rolniczej im. Augusta Cieszkowskiego w Poznaniu, 1999
    xcla - ČLÁNKY
    článok

    článok



  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.