Počet záznamov: 1
Šikanovanie a sexuálne obťažovanie v pracovnom prostredí
Názov Šikanovanie a sexuálne obťažovanie v pracovnom prostredí Aut.údaje Drahomíra Gracová, Lenka Ďuricová Autor Gracová Drahomíra 1963- (50%) UMBFH01 - Katedra andragogiky a psychológie
Spoluautori Ďuricová Lenka 1976- (50%) UMBFH01 - Katedra andragogiky a psychológie
Zdroj.dok. Človek v spoločnosti : monografia, 2. časť - Človek v pracovnom prostredí. S. 229-252 [1,25 AH]. - Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2007 / Vašašová Zlata 1958- ; Malčeková Eva ; Kariková Soňa 1953- ; Konečný Josef Kľúč.slová pracovné prostredie - work environment šikanovanie - šikana - bullying sexuálne obťažovanie - sexual harassment Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 364.634 Anotácia Šikanovanie na pracovisku predstavuje pre zamestnancov závažný problém. Považuje sa za neetické správanie, ktoré je na pracovisku neakceptovateľné. Príspevok prináša psychologické aspekty mobbingu ako procesu, opisuje jeho aktérov, podrobne sa zaoberá mobbingovými metódami a stratégiami, akcentuje neblahé dôsledky mobbingu a možnosti prevencie. Druhá časť príspevku je zameraná na problematiku sexuálneho obťažovania. Obsahuje analýzu súčasnej legislatívy Slovenskej Republiky so zameraním na úpravu, definíciu pojmov a vymedzenie hraníc medzi dovoleným a zakázaným ľudským správaním sexuálnej povahy v pracovno-právnom vzťahu. Mobbing is a kind of undesirable aggression in relationships among humans, as well as one of the most serious deformations in social relations, roles and the norms of life. Contribution deals with psychological aspects of mobbing as a process, its participants, methods, strategies, consequences and prevention possibilities. A significant step to eliminate this problem would be the amendment of the current legal system, as the Law should also protect psychical health of employees. Prevention of mobbing at work is one of the main objectives stated in the declaration of the European Commission regarding the new strategy in the sphere of security and protection of health at work. Kategória publikačnej činnosti AED Číslo archívnej kópie 5970 Kategória ohlasu FLEŠKOVÁ, Marta - PODOLCOVÁ, Michaela. Manažér a mobbing. In Ekonomika a spoločnosť : vedecký časopis Ekonomickej fakulty UMB v Banskej Bystrici. ISSN 1335-7069, 2009, roč. 10, č. 2, s. 103-111.
FLEŠKOVÁ, Marta. Mobbing v pracovných skupinách pracovníkov verejnej správy, štátnej správy a súkromného sektora. In Násilie v edukačnom prostredí. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2008. ISBN 978-80-8083-693-1, s. 130-141.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ nerozpoznaný
Počet záznamov: 1