Počet záznamov: 1

Význam monitoringu spokojnosti zamestnancov pre stratégiu zmien v organizácii

Názov	Význam monitoringu spokojnosti zamestnancov pre stratégiu zmien v organizácii
Podnázov	dizertačná práca je predložená ako súčasť povinnosti na získanie hodnosti Master of Business Administration
Aut.údaje	Andrej Gallo; vedúci práce: Vladimír Laššák
Autor	Gallo Andrej
Ďalší autori	Laššák Vladimír (Školiteľ (konzultant))
Korp.	Univerzita Mateja Bela , Banská Bystrica, Slovensko
Vyd.údaje	Banská Bystrica , 2007. - 60 s. : grafy. tab. + prílohy
Poznámka	Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici
Kľúč.slová	organizačné štruktúry - organizational structures štýl riadenia podniková kultúra - company culture
Jazyk dok.	slovenčina
Krajina	Slovenská republika
Systematika	339.944
Katal.org.	BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
Báza dát	xk - Kvalifikačné práce
Počet ex.	1, z toho voľných 0, prezenčne 1

kniha

Signatúra	Lokácia	Dislokácia	Umiestnenie	Info
KP 19987	Univerzita Mateja Bela	UK Univerzálna študovňa depozit. Dostupné o 2 dni		len prezenčne

Počet záznamov: 1