Počet záznamov: 1  

360-stupňová spätná väzba - nová metóda hodnotenia pracovného výkonu

  1. Názov360-stupňová spätná väzba - nová metóda hodnotenia pracovného výkonu
    Aut.údajeVeronika Kuchárová Mačkayová
    Autor Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok.Moderné prístupy k manažmentu podniku. S. 243-246. - Bratislava : Slovenská technická univerzita, 2004
    PoznámkaBibl.: s. 246
    Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources   hodnotenie - evalvácia - evaluácia - evaluation   výkonnosť zamestnancov - performance of employees - employees performance   spätná väzba - feedback   proces  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.101.262.
    Kategória publikačnej činnosti AED
    Číslo archívnej kópie2411
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.