Počet záznamov: 1  

360-stupňová spätná väzba - nová metóda hodnotenia pracovného výkonu

  1. SYS0019053
    LBL
      
    00821naa$$2200241$$$450$
    005
      
    20220620083225.6
    100
      
    $a 20060317d2004łłłłm y$slo$03 $$$$ba
    101
    0-
    $a slo
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a 360-stupňová spätná väzba - nová metóda hodnotenia pracovného výkonu $f Veronika Kuchárová Mačkayová
    320
      
    $a Bibl.: s. 246
    463
    -1
    $1 200 1 $a Moderné prístupy k manažmentu podniku $v S. 243-246 $1 010 $a 80-969189-0-7 $1 210 1 $a Bratislava $c Slovenská technická univerzita $d 2004
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0054791 $a ľudské zdroje $X human resources
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0040115 $a hodnotenie $X evaluation
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0113936 $a výkonnosť zamestnancov $X performance of employees $X employees performance
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0097334 $a spätná väzba $X feedback
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0089997 $a proces
    615
      
    $n 658 $a Riadenie a správa podniku $2 konspekt
    675
      
    $a 331.101.262. $v 1.stred. $z slo
    700
    -1
    $3 umb_un_auth*0099424 $a Kuchárová Mačkayová $b Veronika $f 1975- $p UMBEF09 $4 070 $9 100 $T Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    801
    -0
    $a SK $b BB301 $g AACR2 $9 unimarc sk
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.