Počet záznamov: 1
Vývoj riadenia ľudských zdrojov
Názov Vývoj riadenia ľudských zdrojov Podnázov hlavné modely Aut.údaje Dáša Polakovičová Autor Polakovičová Dáša Zdroj.dok. Moderní řízení : měsíčník pro vrcholový a střední management, poradce, lektory, personalisty i podnikatelé; měsíčník Hospodářských novin. Roč. 37, č. 2 (2002), s. 33-37. - Economia : Praha Jazyk dok. slovenčina Krajina Česká republika Systematika 65.012.4 Heslá riadenie ľudských zdrojov - human resource management * modely riadenia - management models * vývoj - development Anotácia Chronologický prehľad hlavných modelov riadenia ľudských zdrojov (ĽZ): 1. model autokratického riadenia, 2. paternalistický model riadenia ĽZ, 3. model byrokratického riadenia ĽZ, 4. defenzívny model riadenia ĽZ, 5. model odborného riadenia ĽZ, 6. systémový model riadenia ĽZ, 7. medzinárodný rozmer riadenia ĽZ. V tabuľke je zhrnutá základná filozofia a predstavy o zamestnancoch vo vymenovaných modeloch riadenia ĽZ. Kategória publikačnej činnosti BDE Báza dát xcla - ČLÁNKY Druh dok. RBX - rozpis článkov z periodík Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika Zväzky 2002: 1-12 
kniha
Počet záznamov: 1